Inhoudsopgave:
Pensioenuitkeringen zijn pensioenplanvoordelen die door uw werkgever zijn vastgesteld. Uw werkgever draagt geld bij aan uw pensioenplan en geeft u vervolgens een gegarandeerd inkomen als u met pensioen gaat. U kunt besluiten om te blijven werken nadat u met pensioen bent gegaan. In deze situaties kunt u nog steeds uw pensioen ontvangen.
Werkwijze
U dient een vordering bij uw werkgever in om pensioenuitkeringen te ontvangen. Uw werkgever stuurt u pensioenuitkeringen wanneer u met pensioen gaat. Deze voordelen zijn gegarandeerd voor uw leven, ongeacht wat er met u gebeurt of dat u besluit om ander werk te vinden. U heeft meestal verschillende keuzes bij het indienen van een uitkering. U kunt tijdens de rest van uw leven regelmatig uitkeringen doen. U kunt ook een optie kiezen voor verlaagde pensioenbetalingen, waarmee u een deel van het geld uit uw pensioen aan uw echtgenoot kunt geven nadat u bent overleden. Ten slotte kunt u een forfaitair bedrag van uw pensioen opnemen, dat de totale waarde vertegenwoordigt van de pensioenspaar die voor u is gereserveerd, minus eventuele rente die op het geld zou zijn opgebouwd als het opzij was gebleven voor regelmatige betalingen.
Betekenis
De voordelen van uw pensioenplan zijn niet afhankelijk van uw werkstatus. U krijgt deze voordelen als u met pensioen gaat, maar u mag voor een andere werkgever blijven werken. U moet echter stoppen met werken bij de werkgever waarvan u pensioen geniet.
Voordeel
U kunt uw pensioeninkomen verhogen door weer aan het werk te gaan nadat u met pensioen bent gegaan om u te helpen kosten te betalen die u anders niet alleen met pensioen zou kunnen betalen. Uw voordelen dalen niet, omdat de pensioenbetalingen gebaseerd zijn op een lijfrente. Een lijfrente is een verzekeringspolis die maandelijks een vaste vergoeding betaalt. Zodra de lijfrente begint, kan deze niet meer worden gewijzigd.
Overweging
Uw werkgeverspensioenbetalingen worden niet beïnvloed door uw terugkeer naar het werk, maar uw inkomsten uit sociale zekerheid kunnen dat wel zijn. Als u vóór uw volledige pensioengerechtigde leeftijd voordelen uit de sociale zekerheid claimt om inkomsten aan te vullen, kunt u slechts $ 14.160 per jaar verdienen, anders worden uw uitkeringen verminderd. Zodra u uw volledige pensioengerechtigde leeftijd heeft bereikt, is er geen limiet op de inkomsten.