Inhoudsopgave:
De kosten van ziektekostenverzekering aftrekbare kunnen een onaangename verrassing en een budget-buster zijn. De kosten van aftrekbare kosten variëren afhankelijk van het soort ziektekostenverzekering dat uw bedrijf heeft gekozen. Als u betaalt voor een individueel plan, kunt u mogelijk uw eigen eigen risico kiezen. Als u precies begrijpt hoe aftrekbaarheden werken, kunt u zich wat hoofdpijn besparen als het tijd is om uw medische rekeningen te betalen.
Identificatie
Een eigen risico is het bedrag dat u moet betalen voordat uw verzekering begint met het betalen van zijn deel van de kosten voor een gedekte zorguitgave. Het eigen risico kan zo laag zijn als een paar honderd dollar of zo hoog als enkele duizenden dollars.
Kenmerken
Als u een aftrekbaar bedrag van $ 500 heeft en u maakt een medische rekening van $ 450, moet u het volledige bedrag zelf betalen als uw eigen risico nog niet is voldaan. Zodra u zelf $ 500 aan kosten hebt betaald, begint het zorgplan met het dekken van uw medische kosten. Afhankelijk van de voorwaarden van uw plan, zijn mogelijk geen eigen risico van toepassing op elke service. U hoeft bijvoorbeeld mogelijk geen eigen risico te betalen voor bezoeken aan medische kantoren, maar u moet ze mogelijk wel betalen voor ziekenhuisbezoeken.
Family Deductibles
Als u uw gezin op uw ziektekostenplan dekt, is het mogelijk dat u voor elk lid een eigen risico voor het hele gezin of individuele aftrekbare bedragen hebt. Als de gezinsleden hun eigen eigen risico hebben, kan uw plan zo worden opgezet dat zodra twee leden voldoen aan de aftrekbare bedragen, deze worden afgeschaft voor de resterende leden.
Health Savings Account
Een healthspaarrekening (HSA) kan worden gebruikt om u te helpen uw eigen risico te betalen. Als uw werkgever een HSA aanbiedt als onderdeel van zijn uitkeringspakket, wordt een bepaald bedrag van uw looncheque afgetrokken per periode en op uw rekening gestort. Als u medische kosten heeft die niet zijn betaald door uw zorgplan, kunt u deze betalen met het geld in uw HSA. HSA-bijdragen zijn fiscaal aftrekbaar en u mag enkele duizenden dollars per jaar in een HSA plaatsen, afhankelijk van of u uzelf of uzelf en uw gezin bedekt.
overwegingen
Als uw werkgever verschillende ziekteverzekeringsplannen aanbiedt, kan een van deze een hoogaftrekbaar plan zijn. Het voordeel van een dergelijk plan is dat de premies lager zijn dan andere plannen. Dit kan in uw voordeel werken als u gedurende het jaar gezond blijft. Ongevallen en ziekten zijn echter niet te vermijden; Als u een hoogaftrekbaar plan hebt, is het mogelijk dat u duizenden dollars te veel betaalt als u ziek of gewond raakt. Verzekeringsdeskundigen adviseren om deze optie te koppelen aan een HSA.
misvattingen
Mensen verwarren soms eigen risico's en co-assurantie. Uitgavenverzekering is anders dan het eigen risico en is het percentage van de rekening dat u moet betalen voor elke medische rekening na het voldoen aan het eigen risico. Uw plan kan uw uitgaven dekken met 80 procent met een co-assurantiebedrag van 20 procent. Dit betekent dat 20 procent van de medische rekening uw verantwoordelijkheid is. Als u een factuur van $ 500 en een 80/20-abonnement hebt, betaalt u 20 procent van de factuur, oftewel $ 100.