Inhoudsopgave:

Anonim

Werkgevers en werknemersorganisaties bieden pensioenregelingen die pensioen opleveren voor de deelnemer of zijn in aanmerking komende overlevende familielid. Maar gepensioneerden of hun begunstigden kunnen een pensioen verliezen als er vele jaren verstreken zijn zonder contact van de oorspronkelijke eigenaar van het plan. Het Amerikaanse ministerie van Arbeid en andere federale instanties dwingen de naleving van pensioenregelingen af ​​en beschermen consumenten die recht hebben op pensioenuitkeringen.

Neem contact op met collega's voor informatie over de company.credit: Roy Henderson / iStock / Getty Images

Pension Benefit Guarantee Corporation

Voer een online zoekopdracht uit voor een oud pensioen van een privébedrijf op de website van de Pension Benefit Guarantee Corporation of PBGC. De PBGC, die particuliere bedrijfspensioenregelingen verzekert, verzamelt informatie over achterstallige pensioenplannen en plannen dat deze de controle overneemt vanwege wanbeheer. De zoekgegevens omvatten alleen die deelnemers waarmee PBGC contact kon opnemen. De zoekmachine vereist dat u de bedrijfsnaam en -locatie en de naam van de deelnemer of begunstigde opgeeft in het zoekformulier.

Verlaten plan zoeken

Voer een zoekopdracht in het verlaten plan voor een privébedrijfsplan uit op de website van het Amerikaanse ministerie van arbeid of DOL. De Employee Benefits Security Administration, een kantoor van de DOL, beschouwt een pensioenplan als geen sponsor beschikbaar is en het plan gedurende ten minste één jaar geen activiteit vertoont. Zoek naar het plan op basis van de naam en de locatie van de werkgever, de naam van het plan of de naam of locatie van de gekwalificeerde beëindigingsbeheerder van het plan.

Federale werkgelegenheid

Neem contact op met het Amerikaanse Office of Personnel Management op 202-606-1800 als de deelnemer aan het pensioen- of lijfrenteplan als burger in dienst was van een federale overheidsinstantie, inclusief de Amerikaanse posterijen en het leger. Veteranen en nabestaanden moeten contact opnemen met het Amerikaanse ministerie van Veteranenzaken over militaire pensioenen. Als u vermoedt dat een oud pensioen niet is geclaimd vanwege een baan bij een spoorwegmaatschappij, neemt u contact op met de U.S. Railroad Retirement Board, waarvan de website een lijst met veldkantoren in de VS bevat.

Zoek naar veranderingen

Het bedrijf heeft mogelijk een faillissement aangevraagd of is naar een andere staat verhuisd. Misschien veranderde het bedrijf van naam, werd het gereorganiseerd en opgesplitst in verschillende bedrijven of werd het gekocht door een ander bedrijf. Bedrijven zetten pensioenregelingen soms om in lijfrentes of contracteren met externe beheerders of verzekeringsmaatschappijen om het plan te beheren of geld vast te houden voor deelnemers die het niet kan vinden. Uw adreswijziging kan betekenen dat e-mail als onbestelbaar aan de plansponsor is geretourneerd.

Documentatie en andere bronnen

Vind documentatie, informatie en andere bronnen om u te helpen bij uw zoekopdracht. Als u misschien recht heeft op een particulier bedrijfspensioen, stuurt de socialezekerheidsinstantie u een kennisgeving van potentiële particuliere pensioeninformatie met instructies om contact op te nemen met de sponsor van het plan. Oude uitkeringsafschriften, loonafschriften en W-2-formulieren kunnen helpen bij uw zoekopdracht. Dien formulier SSA-7050 in bij de socialezekerheidsadministratie om uw inkomstenrecord aan te vragen, met informatie over de werkgever. Voer een zoekopdracht op internet, zoek faillissementsverslagen of neem contact op met vakbondsorganisaties. Zelfs als zoekopdrachten van DOL en PBGC niet succesvol waren, neem dan contact op met die agentschappen voor hulp.

Het pensioen claimen

Neem contact op met de werkgever, de planbeheerder of de PBGC en verstrek uw werkdatums en kopieën van de documentatie waaruit blijkt dat u in aanmerking komt voor een pensioen. Vraag om kopieën van documenten die uw tewerkstelling en deelname aan de pensioenregeling documenteren. Vraag een gemaild exemplaar van de samenvatting van de planbeschrijving en vraag naar een beroep als u het niet eens bent met de beslissing over uw geschiktheid.

Aanbevolen Bewerkers keuze