Met werkloosheid op een dieptepunt zou je denken dat oplichters betere dingen zouden kunnen doen met hun tijd. Niet zo: volgens het Better Business Bureau zijn de gemelde zwendel op de arbeidsmarkt in het afgelopen jaar meer dan verdubbeld tot een totaal van 3700. Dat is een heleboel goedbedoelende mensen uit het geld dat ze hebben.
We beschouwen onszelf als vrij verfijnd, maar meer van ons vallen voor een goede zaak dan we willen toegeven. Chargeback-oplichtingspraktijken zijn gemeld bij apps voor mobiel bankieren zoals Venmo, terwijl bijna 10 procent van de huurders jonger dan 30 jaar geld heeft verloren aan oplichters. Nu heeft de gig-economie de wateren rijp gemaakt voor zwendel op de arbeidsmarkt. Het is de perfecte omgeving, vooral als u alleen online met werkgevers communiceert. Gooi seizoensverhuren en bedrogen worden wordt veel begrijpelijker.
Grotendeels wat oplichters zijn na is persoonlijke informatie. Als u communiceert met iemand die uw socialezekerheidsnummer wil of een "eenmalige vergoeding" voor uniformen, is de kans groot dat u dieper in die werkgever moet graven. Er zijn concrete stappen die u kunt nemen om te controleren hoe legitiem een bedrijf is, wat misschien nodig is, zelfs als u de kans hebt gevonden via een geverifieerde website voor het zoeken naar werk. Als uw contactpersoon beweert een groot bedrijf te vertegenwoordigen, moet u ervoor zorgen dat hun informatie afkomstig is van een erkend domein (zoals target.com) in plaats van een URL van een copycat (zoals target.co.tk). Het is vervelend om zo achterdochtig te zijn, maar het is nog verergerender om geld of gegevens achter je te laten.